El Salario

Muchas personas se cuestionan sobre cómo erradicar la pobreza.

Es un proceso simple de entender, pero requiere años de crecimiento económico constante. NO EXISTE LEY, decreto o decisión económica que elimine la pobreza de un solo golpe.

Quien te diga lo contrario, te está engañando. La manera de erradicar la pobreza general es mediante empleos. Permíteme explicarlo. Si tienes una economía en crecimiento y pleno empleo, el equilibrio se inclina a favor del trabajador y no del empleador. Supongamos que el desempleo es del 3 por ciento. Antes de continuar, aclaremos algo. Las empresas necesitan empleados. Todas. Volvamos al ejemplo. Con un 3 por ciento de desempleo, una empresa necesita un asistente de Contabilidad. Publica un anuncio buscando personal. Si el desempleo estuviera al 20%, 100 personas estarían dispuestas a trabajar por cualquier salario. Pero al 3 por ciento, la situación cambia. ¿Cuántas personas con esa habilidad están buscando empleo? Pasa un mes y no aparece nadie. La empresa ahora ofrece un salario más alto, seguro, vacaciones, etc. Aún así, no llegan candidatos. La empresa buscará llenar ese puesto a toda costa. Buscará en otras empresas, ofrecerá un salario aún más alto, buscará en universidades. Imagina que esto comienza a suceder en general con ese tres por ciento de desempleo. Los salarios aumentan, los trabajadores obtienen mejores beneficios. Los trabajadores comienzan a organizarse, sindicatos, etc.

A la gente se le ha hecho creer que si los salarios suben, los precios suben. ¿Y la competencia? Ahí es donde los CEO dejan de ganar 300 veces lo que gana un trabajador, los márgenes de las empresas disminuyen para poder competir y, en resumen, si los salarios aumentan un 20%, los costos no aumentan en esa proporción. Los precios deberían mantenerse iguales o con un incremento mínimo.

Aquí entra en juego lo que se llama Econometría. Cálculos de recalentamiento económico. Si los salarios crecen demasiado rápido, la economía se sobrecalienta. Para evitar esto, los países abren sus puertas a inmigrantes para solucionar la falta de trabajadores. ¿O creen que USA no puede proteger su frontera sur fácilmente? La inmigración es otro tema. Sigamos hablando de salarios. Así que si el crecimiento económico continúa, los salarios seguirán subiendo. Pero eso requiere tiempo. Una economía completamente arruinada necesita al menos 3 años de pleno empleo para comenzar a ver resultados. Para que las personas alcancen salarios similares a los de países con ingresos per cápita significativos, deberán pasar entre 10 y 15 años de pleno empleo. Ahora bien, por supuesto hay otros factores. Siempre es oferta y demanda. Cuanto más preparada esté la persona que busca el trabajo, mayor será su salario porque hay menos.

Es un mito el misterioso salario mínimo y su impacto en la inflación, a menos que establezcas un salario mínimo que no se ajuste a la realidad. Más adelante escribiré sobre la IA, la sustitución del trabajador por máquinas y lo que nos dice la historia al respecto.

Pero ese es el secreto, no hay otra manera, si quieres salarios altos, entonces hay que generar producción. ¿Cómo se genera producción? Mientras los gobiernos no interfieran, el crecimiento de la producción es imparable. Los gobiernos generan pobreza, nunca riqueza. Los gobiernos pueden estimular la economía creando puertos, autopistas, trenes, aeropuertos, energía, justicia estable, leyes claras, eliminando burocracia, quitando barreras, eliminando monopolios, más allá de eso, solo generan pobreza.

Como punto final, quiero agregar que mientras mejor esté tu vecino, mejor te irá a ti. La economía se comparte. La economía no es para que 5 personas sean trillonarias. Es para que millones y millones vivan bien... Muy bien...

El que te diga lo contrario, te está engañando. La forma de terminar la pobreza general es a través de empleos. Me explico. Si tú tienes una economía que está en crecimiento y hay pleno empleo, la balanza se torna en favor del empleado y no del empleador. Supongan que el desempleo es del 3 por ciento. Antes de seguir debemos aclarar algo. Las empresas necesitan empleados. Todas. Volvamos al ejemplo. 3 por ciento de desempleo y una empresa necesita un empleado para ser asistente de Contabilidad. Coloca un aviso buscando personal. Si el desempleo estuviera en 20%, aparecerán 100 personas dispuestas a trabajar por lo que sea. Pero al 3 por ciento, las cosas cambian. ¿Cuántas personas con esa habilidad están buscando trabajo? Pasa un mes y la persona no aparece. La compañía ahora publica que dará un salario más alto, que dará seguro, vacaciones, etc. Sigue sin venir personas. Ahora la compañía buscará como sea llenar ese puesto. Buscará en otras compañías, ofrecerá aun más alto salario, buscará en las universidades. Imagina que eso comienza a ocurrir en general con ese tres por ciento de desempleo. Los salarios se incrementan, los trabajadores obtienen mejores beneficios. Comienzan a organizarse los trabajadores, sindicatos, etc.

A la gente la han programado para que crean que si los salarios suben, los productos suben. ¿Y la competencia? Ahí los CEO dejan de ganar 300 veces lo que gana un trabajador, los márgenes de las empresas disminuyen para poder competir y, en resumen, si los salarios se incrementan en un 20%, los costos no se incrementan en esa magnitud. Los precios deberán seguir iguales o con un mínimo de incremento de precios.

Aquí comienza a correr lo que se llama la Econometría. Cálculos de recalentamiento económico. Si los salarios crecen muy rápido, la economía se sobrecalienta. Para evitar esto, los países abren las puertas a inmigrantes para solventar la falta de trabajadores. ¿O no me digan que ustedes creían que USA no puede proteger su frontera sur fácilmente? La inmigración es otro tema. Sigamos hablando de salarios. Así que si continúa el crecimiento económico, los salarios suben y suben. Pero eso requiere tiempo. Una economía totalmente arruinada requiere por lo menos 3 años de pleno empleo para comenzar a ver los resultados. Para que la gente logre salarios semejantes a los de naciones con ingresos per cápita importante, deberán transcurrir entre 10 a 15 años de pleno empleo. Ahora bien, por supuesto hay otros factores. Siempre es demanda y oferta. Mientras más preparada es la persona que requiere el trabajo, más salario porque hay menos.

Es una falacia el misterioso salario mínimo y su implicación en la inflación, a menos de que tú coloques un salario mínimo que no se ajusta a la realidad. Más adelante escribiré sobre la AI, sustitución del trabajador por máquina y lo que nos dice la historia sobre eso.

Pero ese es el secreto, no hay otra forma, quieres salarios altos, entonces hay que generar producción. ¿Cómo se genera producción? Mientras los gobiernos no metan la mano, el crecimiento de la producción es imparable. Los gobiernos generan pobreza, jamás riqueza. Los gobiernos pueden estimular la economía creando puertos, autopistas, trenes, aeropuertos, energía, justicia estable, leyes claras, eliminar burocracia, quitar barreras, eliminando monopolios, más de eso y lo único que generan es pobreza.

Como punto final, quiero agregar que mientras mejor está tu vecino, mejor te va a ti. La economía se comparte. La economía no es para que 5 personas sean trillonarias. Es para que millones y millones vivan bien... Muy bien...